Skip to Content

แหล่งเงินได้ ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา กรณีผู้มีเงินได้ทำงานในต่างประเทศ

เรื่อง ภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา กรณีผู้มีเงินได้ทำงานในต่างประเทศ


ข้อเท็จจริง

นาย ก ทำงานกับบริษัทในประเทศไทย และบริษัทฯ ได้มอบหมายให้นาย ก ไปทำงานใน

บริษัทร่วมทุนที่บริษัทฯ ได้ไปลงทุนในประเทศจีนเป็นเวลา 2 ปีแล้ว ปัจจุบันนาย ก ได้รับเงินเดือนซึ่ง

จ่ายจากบริษัทฯ ในประเทศไทย โดยทุกเดือนบริษัทฯ จะนำเงินเข้าบัญชีหลังจากหักภาษี ณ ที่จ่ายแล้ว

ขอทราบว่า การที่นาย ก ทำงานประจำที่บริษัทร่วมทุนในประเทศจีน โดยจะกลับประเทศ

ไทยประมาณปีละ 2 ครั้ง ๆ ละ 15 วัน รวมแล้วไม่เกิน 30 วันต่อปี เป็นกรณีแหล่งเงินได้เกิดจากการ

มีหน้าที่งานที่ทำในต่างประเทศ และไม่ได้เป็นผู้อยู่ในประเทศไทยครบ 180 วัน จะได้รับยกเว้น

ภาษีเงินได้ ตามมาตรา 41แห่งประมวลรัษฎากร หรือไม่


กฎหมายที่เกี่ยวข้อง

มาตรา 27 ตรี, มาตรา 40, มาตรา 41, มาตรา 50

แนววินิจฉัย

กรณีตามข้อเท็จจริง นายจ้างในประเทศไทยเป็นผู้จ่ายเงินได้ ตามมาตรา 40 (1) แห่ง

ประมวลรัษฎากร ให้แก่พนักงานหรือลูกจ้างที่ปฏิบัติงานในต่างประเทศโดยตรง เข้าลักษณะเป็นเงินได้

เนื่องจากกิจการของนายจ้างในประเทศไทย นาย ก จึงต้องเสียภาษีเงินได้บุคคลธรรมดา ตามมาตรา

41 วรรคหนึ่งแห่งประมวลรัษฎากร และผู้จ่ายเงินได้มีหน้าที่ต้องหักภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาหัก ณ ที่จ่าย

ตามมาตรา 50 (1) แห่งประมวลรัษฎากร ดังนั้น นาย ก ในฐานะที่เป็นผู้มีเงินได้จึงมีสิทธินำภาษีหัก ณ

ที่จ่ายมาเครดิตเมื่อยื่นแบบ ภ.ง.ด.90 หรือ ภ.ง.ด.91 แล้วแต่กรณี หรือยื่นคำร้องขอคืนภาษีอากรตาม

แบบ ค.10 หากเป็นกรณีที่นาย ก ถูกหักภาษี ณ ที่จ่าย ไว้เป็นจำนวนเงินเกินกว่าที่ควรต้องเสียภาษีตาม

มาตรา 27 ตรี แห่งประมวลรัษฎากร




ที่มา:

หนังสือข้อหารือกรมสรรพากร ที่ กค 0811/03366 ลงวันที่ 16 เมษายน 2542

Get notified when new articles are added to the knowledge base.

Powered by PHPKB (Knowledge Base Software)